Home » Opleiding » Opleiding tot internist-hematoloog » Arbeidsmarktperspectief

Vragenlijst arbeidsmogelijkheden

De NVvH en de juniorvereniging JNVvH vinden het belangrijk om periodiek het arbeidsmarktperspectief van hematologen (in opleiding) te onderzoeken.

Om die reden werd een korte (enkele minuten) vragenlijst opgesteld waarin naar de ervaringen wordt gevraagd van hen die in de voorafgaande acht jaar met de opleiding aandachtsgebied hematologie begonnen. Wat zijn of waren belangrijke overwegingen bij de keuze van een werkkring? Hoe is het de jonge hematologen vergaan na afronding van de opleiding; hebben zij hun ideale baan gevonden of kwamen zij (onverwachte) obstakels tegen? Hoe beoordelen AIO's in het aandachtsgebied hematologie hun arbeidsperspectief?

De vragenlijst kan anoniem worden ingevuld. De met een * gemarkeerde vragen zijn verplicht.

 

Deze meting is per 17 mei 2011 afgesloten!

(de volgende meting is in april 2012)

Opleiding en registratie aandachtsgebied hematologie
Na de opleiding

Wilt u hier het antwoord toelichten.

Was het juist makkelijker of moeilijker om een goede baan te vinden dan u vooraf vermoedde? Denkt u dat het arbeidsperspectief verandert?

Voor fellows: waarom bent u (niet) optimistisch?

 

Als u wilt kunt u hier iets vertellen over uw loopbaan na afronding van de opleiding aandachtsgebied hematologie.

Bijvoorbeeld: heeft u na afronding van uw opleiding een werkkring gehad die u meer als tussenoplossing zag; bent u meermaals van baan veranderd voor u uw huidige baan vond?

Kenmerken werkkring

Graag een toelichting

Specifieke kenmerken

Zij die opleiding reeds afrondden, kunnen de kenmerken van hun huidige baan aanvinken

AANDACHTSGEBIEDERS VINKEN HIER AAN WAAR HUN VOORKEUR NAAR UIT GAAT NA AFRONDING VAN DE OPLEIDING

Combinaties mogelijk

Aandachtsgebieders: meerdere keuzes mogelijk

Andere kenmerken van die voor u van belang zijn

De ideale baan

Voor geregistreerde hematologen: waarom is uw huidige baan (niet) ideaal?  Takenpakket, type centrum, fulltime/parttime etc.

Voor aandachtsgebieders/fellows: hoe ziet - buiten de voorkeuren die u eerder aanvinkte - uw ideale baan er straks uit (specifiek takenpakket, etc.)?

Laatste wijziging: 19 Aug 2011 - 10:34